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＜弁護士交通事故裁判例＞大学の事務職員の事故による負傷の入通院治療のための有給休暇使用による休業損害を認めた事例

生活態様：大学の事務職員

算定基礎：日額￥１６，５７８
　　　　　有給休暇１日当たりの損害

休業日数：６１日＋（３４×０．５）
　　　　　負傷による入通院治療のために有給休暇を使用した日数

認容額：￥１，２９３，０８４

（大阪地裁　平成１０年７月３日判決）